【勞動法微課】7招,跳出競業限制的那些坑

日期:2017-04-10 07:52:40 作者:fuli 瀏覽: 查看評論 加入收藏

勞動法微課第 4期


7招,跳出競業限制的那些坑

后臺回復【1004】免費報名

3月30日(周四)晚8點開課

下午6點以后只能支付9.9元收聽

【勞動法微課】7招,跳出競業限制的那些坑.jpg

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一、競業限制概述

1、競業限制內涵

2、競業限制法律規定

3、競業限制適用主體

如何認定員工違反競業限制義務


二、競業限制補償金問題

1、未約定補償金,競業限制協議是否無效

2、企業未支付補償,員工是否免除競業限制義務

3、競業限制補償金是否應繳納個人所得稅


三、競業限制協議解除和責任承擔問題

1、用人單位能否任意解除競業限制協議

2、勞動者承擔違約責任后,是否需要繼續履行競業限制義務 

3、勞動者承擔違約金與承擔損害賠償能否同時適用 

4、競業限制糾紛中,新用人單位是否應承擔連帶責任


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任丹

上海新古律師事務所律師

先后擔任多家(上市)公司法律顧問


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