這年頭，找工作越來越不容易，尤其是找一份長久、穩定的工作更是困難，不僅少，而且有大量的競爭者。

公務員、事業單位等熱門編制自不用說，每年都是熱門，進入門檻高，考試競爭激烈。可還有一個考試，有些人就不知道了，一樣能拿編制，還更好考，那就是三支一扶。

更容易考上的“鐵飯碗”

說起考編制，第一個難點并不在于筆試面試，而是在于報名門檻。考過編制的同學應該都清楚，報名選擇職位的時候是最頭疼的，職位表看上去全是好崗位，但仔細一看發現基本報不了，條件不滿足。不是學歷就是專業對不上，好不容易對上了，備注里的一堆要求又成了攔路虎。

而三支一扶基本上就沒這個問題了，只要滿足大專學歷即可報名。支教，支農，支醫崗有一定的專業要求，扶貧崗基本就屬于“三不限”了，人人都能去。

待遇參照事業單位，最高7K以上

三支一扶雖然是下基層工作，但名義上還是掛靠事業單位的，因此薪資待遇是參考所在單位的。

各地三支一扶待遇有所區別，根據所在區縣、單位不同，待遇略有出入。可以參照上圖，基本說明了各地三支一扶的真實待遇，2.5-7K都是有可能的。要注意這只是基本薪資，還沒有算上福利津貼，公積金，保險等。如果把那些也算上，還是比較可觀的。

入編容易，上岸有保障

三支一扶的待遇其實并不能讓所有人滿意，很多人真正關心的，還是“入編”問題。目前全國各地三支一扶入編政策有所不同，原則上所在單位只要有空編，就會優先安排通過考核的三支一扶人員補足。但具體落實起來，各個地區又所有不同。

以重慶為例，各區縣基本上都能做到穩定入編，凡是服務期滿通過考核的，只有自己不想留的，沒有單位讓你走的。即使最后留不下來，也可以積累2年基層項目工作經驗，參加公務員的定向招錄，要比一般崗位更好考。

總的來說，三支一扶算是一條入編的“捷徑”，無論是報名門檻還是考試難度，都要小于公務員和事業單位考試。如果對自己條件和實力不是很自信，同時又有一個入編夢想，可以嘗試一下三支一扶！