中儲糧招聘的大多數崗位是文職，工資方面不算高，好在穩定，女生上岸幾率或許更大；還有一些技術型崗位，學歷要求不算高，專科生也有機會。
大學生經常能聽到國企單位擴招的消息，但是卻很難真的進入這類企業單位，盡管學歷符合門檻要求，個人能力很強也無濟于事。
主要是兩點原因，一點是招聘信息很難查詢，許多大學生聽到擴招消息的時候，都已經報名結束，而且許多國企單位只進行校招，面向應屆畢業生。
另一個原因是，受到多方制約導致大學生可以選擇的崗位實際上很少。國企單位有著嚴格的報考條件限制，導致很多大學生不符合要求，也就沒有報名資格。除了學歷門檻，還有專業門檻，年齡不得超過35周歲，大學生還要遵循“任職回避原則”。
雖然有些崗位專科生也能報考，但是這類崗位數量很少，大多數崗位都要求本科以上，若是總部的崗位，學歷要在研究生及以上。
因此，大學生若是將來想要報考國企單位，要提前做好充足準備，畢業找工作時把眼光放長遠一點，正確評估自身能力。
事實上，大學生畢業后不管想要從事什么崗位，都要提前做好職業規劃，這樣大學期間，可以有針對性的提升自己，考取相關證書，為將來就業增磚添瓦。
我國國企單位有很多，每個單位招聘的崗位不同，有一些崗位專業性比較強，都有更加青睞的專業畢業生，所謂“術業有專攻”。比如煙草公司，煙草專業畢業生更有把握，而中儲糧，則更青睞行政管理專業、會計專業，還有農學相關專業的學生。
大學生要根據自身實際情況，選擇適合自己的單位和崗位，了解清楚報考之前的要求，確實自己年齡、專業、學歷等方面是否符合要求，否則大學生個人能力再強，也沒有機會被錄用。
確定好目標，接下來大學生就要認真備考。這幾年國企單位競爭也很激烈，如果大學生想要在眾多考生中脫穎而出，優異的筆試成績必不可少，還要充分準備面試。當然若是大學生符合相關要求，免去筆試直接進入面試，就要抓住機會，給面試官留下好印象。
大學生不要以為國企單位擴招，上岸幾率就會變大。現在社會競爭壓力，很多行業競爭都非常激烈，大學生要提升個人能力，別人付出更多的努力，這樣才更有把握在就業競爭中勝出，找到讓自己心儀的工作。
每個行業都有各自的優劣勢，大學生在面對就業難題時，要正確認識自己和崗位，提前做好職業規劃，腳踏實地，為完成目標付出努力拼搏。
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