企業年會策劃方案創意——這三點必不可少！
企業年會是企業活動形式的一種，是企業在每年年末通常都會舉辦的一場大型活動。在年會中，企業一般都會進行對一年工作的總結，同時為下一年工作的展開定下基調，舉辦年會可以說是一個很好的增進公司和員工感情的手段，是企業文化建設中的重要一環。根據行業不同、企業人員構成不同、企業文化不同、舉辦時間不同以及成本預算不同等差異，各個企業所設置的企業年會也會各有不同。那么，企業年會方案如何做得有特色?
也為了展示出公司及員工的風采，公司年會可以說是一件特別重要的事情。那么作為活動的組織和策劃者，我們應該怎么樣去制定一份合格的年會策劃案呢？
想要制定一份合格的年會策劃案，就要把握好年會的核心關鍵，只有掌握了這些關鍵內容，才能在進行年會策劃時得心應手。
1、要決定優秀的年會主題
常見年會主題類型
1、激勵型：
2020 蓄勢待發 ；從心出發 燃2020；砥礪前行 再創輝煌；
2、夢想型：
新征途 再出發
就現在 向未來
全力以赴 幻啟新生
揚帆起航 筑夢未來
3、內部團結：
齊心聚力 開創美好
同心協力 共創未來
同心筑夢 感謝一路相伴
融合夢想 共贏未來
共贏創發展
攜手創輝煌
4、勿忘初心：
不忘初心 路過未來
前進 無止境
5、企業文化（加強員工認同感）：
追求卓越
誠信經營
創新發展
6、公司業務宣傳類（對外）：
由公司slogan衍生
7、樹立目標型（引領新潮流、帶動新趨勢）：
開創音樂新時代
同創新紀元
變革突破 銳意創新
探索·開拓
8、周年慶型：
春華秋實二十載 賢能輩出筑芳華
XXX 專業二十年
環保夢 十年行
十年磨礪 蛻變之美
9、表彰杰出員工、頒獎典禮型：
感恩有你 一路同行
2019年度表彰大會
10、紀念成就型：
超越
共贏
鑄造輝煌
譜寫華麗篇章
11、旅行拓展型（加深公司內部交流）：
相親相愛一家人
12、經銷商合作伙伴型（促進合作）：
未來連接你我
智者·前行
我們在決定舉辦年會的時候，大家都會提到創意，但卻忘了年會主題才是最容易被忽視但卻又最重要的東西。年會主題的制定需要了解企業自身的特點，結合到具體的年會形式中去，使得年會的最終效果不僅好玩有趣，而且能達到階段性的目的。比如，是以盈利銷售為主，還是以品牌宣傳為主，又或者是娛樂色彩為主？這些都是需要在策劃之前搞清楚的，只有把這些搞清楚了，才能明確自身的主題，然后安排創意節目穿插進去，讓整個年會有骨架、有意義。
2、選擇適合的年會場地、一定要舍得做布置
如果說年會主題是一場年會的靈魂，那么年會場地就是年會的肉體，場地的選擇是一件需要花時間和花精力的事情，它直接決定了整場年會的大半呈現效果。具體來說，場地的選擇一定要合理，要按照參加年會的人數及主題和中間環節設置的需要來進行選擇，不要過于追求地點的開闊，要整體考究現場的布局。如果在環節上需要有表演、頒獎及特邀嘉賓等一些比較復雜的活動環節，那么年會現場對舞臺、燈光、音響、視頻的要求就會提升很多，那么在選擇場地的時候就要和場地方提前把這些因素溝通到位。如果你想有一個好的企業形象傳播，燈光舞臺主題氛圍布置必不可少，花不了多少，但是價值真的最大化。
3、具有創意的年會節目
公司年會年年有，每個公司都要做。一個公司的年會除了想要達到最基本的目的外，一般都會希望能夠在新的年會中發現一些出人意料和與眾不同的創意，給所有參加人一個驚喜。除了年會表現形式能夠體現一定創意外，最能體現創意的環節就是年會節目，它是年會創意最直接的引爆點。
1、高管秀
顧名思義，"高管秀"就是讓公司的高層管理團隊在年會現場"秀"一把。這幾乎是近幾年眾多大公司百試不爽的絕招。當企業年會中出現這個讓人驚嘆的環節的時候，一般都會"臺上高管群魔亂舞，臺下員工樂倒一片 "的娛樂效果。與一般同事的節目相比，高管秀的主角都是日常工作中處于高層管理的職務，他們的反差性表演對于所有的受眾來說都是極具吸引力的。還有一點就是，通常選擇高管秀的表演形式的時候，高管秀一般都會選擇盡可能地做到夸張，做到出人意料，越離譜越搞怪，反差越大效果越好。
2、憶往昔
在年會中使用"憶往昔"這一招，就如同在年會的大餐上準備了一份"企業文化的壓縮干糧"，讓員工在了解歷史的同時完成自我教育，增強歸屬感和使命感，時間短，見效快。對于很多企業來說，創業的艱辛與成長的喜悅是值得回味的。在年關時刻回憶過去，能夠了解不同的歷史人物在不同階段為公司做出的重要貢獻，展現哪些感人至深的動人故事，對于企業和員工來說，也是一次深入企業文化建設的機會。
3、改電影
"改電影"有兩種基本的實現方式，第一種是最簡單的畫面拼接剪輯，第二種則是為一部電影重新配音。當然，現在越來也多的活動會選擇把這兩種方式結合起來，已達到更好的活動效果。其實，我們選擇改電影最最最重要的目的就是為了實現在年會上的整蠱，起到拉升現場氣氛的效果。
以上3個手段能夠讓你們的年會增色不少，不妨在具體的企業年會策劃中試試。
把握好以上3點，想要做好一場年會策劃案就不是一件難事了。不過對于很多初創企業和大型企業來說，他們更愿意把年會策劃的工作交給專業的策劃公司來進行，以期達到最佳的效果。
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