具有市場競爭力的薪酬福利待遇、獎勵豐富

日期:2023-03-23 11:18:29 作者:fuli 瀏覽: 查看評論 加入收藏

2) 維護現有客戶關系,提升業務量以及開發不同產品線業務機會。

3)定期與客戶群保持聯系,回應客戶來電,并持續跟進所有懸而未決的報價。傳達信息到外部銷售和管理團隊。

4)及時與客戶保持溝通,確認相關價格要求、交貨要求、品質要求以及特殊處理要求等。

5)協助區域銷售進行投標,報價。

6)除公司內部可用的資源外,積極應用制造商,工廠以及其他外部資源來幫助客戶提升產品性能知識和相關應用解決方案。

7)參與年度預算流程,制定區域內銷售預算,毛利達成比例、金額以及銷售費用。

技能與經驗要求:

1)大專以上學歷。

2)辦公軟件技能熟練,熟悉ERP系統。

3)充分理解產品目錄,英文能力優秀,可以充分理解客戶要求、產品信息以及數據技術參數。

4)優秀的電話銷售技巧以及良好議價能力,確認問題的能力,并且快速反饋。

負責客戶區域:東南亞地區、香港地區等海外大客戶。


1. 具有市場競爭力的薪酬福利待遇,為每位員工購買五險和住房公積金,享有5-22天的全薪年休假、帶薪病假等國家法律規定的假期。

2. 健全的培訓體系。

3. 餐費補貼、生日津貼、通勤車或交通補貼。

4. 不定期組織省內外年度旅游。

5. 每年定期的年度健康體檢。

6. 設立各種獎項, 如長期服務獎、月度銷售冠軍獎、年終獎”等。

7. 豐富多樣的文娛活動:如羽毛球活動及比賽或公司年會等。

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