勞務派遣是一種相對性新式的人力資源管理方式，說白了，便是把工作中的一部分或是所有外被給別的組織 。在我們的日常生活中很有可能就有些人在勞務派遣的勞務關系中。那麼勞務派遣協議書是怎樣要求的呢，下邊由我為您解釋。
勞務派遣合同書范本一
招標方(用人公司)名字 法人代表 招標方申請注冊備案地 聯系方式
承包方(業務外包企業)名字 法人代表 承包方申請注冊備案地 聯系方式
雙方秉著友好合作、平等互惠、互利共贏的標準，就人事部門項目外包事項達到以下協議書：
一、招標方依據公司業務的必須，授權委托承包方為招標方進人事部門行項目外包服務項目;承包方依據招標方受權范疇及服務項目規定，為招標方給予人事部門項目外包服務項目工作中。
二、承包方服務范圍
1.依據招標方業務流程必須取代招標方業務流程的有關全部工作中;
2.給予取代員工的相關資料，包含身份證件影印件，保證有效證件真實可信;
3.解決被退還工作人員的事后事項;
4.立即派發取代員工的薪水;
5.搞好安全知識教育，解決取代員工的勞動合同糾紛。
三、招標方的權利和義務
1.招標方有權利監管承包方的工作質量。
2.招標方應給予所需工作人員的總數、工作職責。
3.有以下情況之一的，招標方可將外派工作人員退還至承包方，相對應花費由承包方擔負：
因為外派工作人員自己緣故，完不了招標方要求的工作中和每日任務的，或產生比較嚴重的人為因素安全事故的;不服從安排，不遵循工作紀律危害一切正常工作中的;給予有效證件材料不真正。
4.招標方應付款承包方 元的項目外包花費，招標方提早付款承包方._%的服務外包花費，剩下花費在工作中完畢._個工作中日內日付清。
四、承包方的權利和義務
1.承包方應在工作中逐漸前2個工作中日內向型招標方提交項目外包策劃書。
2.承包方應準時付款勞務報酬所得。
3.承包方派遣的工作人員應依據招標方的規定可以擔任工作中。
4.承包方應文化教育外派工作人員遵循招標方的工作紀律和學生就業標準，聽從工作計劃。
5.承包方在現場務必配有12名當場具體指導監管、承擔工作人員。
五、其他承諾
1.協議書執行期內，任何一方、任何原因規定停止或是變更協議的，均應提早._天以書面通知通告另一方，由雙方商議決策。
2.本協議書一式兩份，甲方乙方各持一份，協議書經彼此簽名或蓋公章后起效。有效期限自 ._年 ._月 ._日至 ._年._月._日止。
招標方(蓋公章)： 承包方(簽字)： 法人代表或授權委托
委托人(簽字)：
年 月 日 年 月 日
勞務派遣合同書范本二
中海國際船員對外開放技術咨詢有限責任公司(招標方)與擔任水手____(承包方)就招標方外派承包方到_____企業______ 輪任_____職工作中事項，彼此自行簽勞動用工合同以下：
第一條、彼此責任
1、招標方責任
a、承擔與船運公司簽署勞務公司派遣協議書，承擔向承包方表述本派遣合同書，表明工作內容和內容。維護保養承包方在外面派期內的合法權利。
承擔申請辦理外派承包方赴外輪工作中的相關出國留學辦理手續。承擔申請辦理承包方的外國籍有效證件。辦房產證費用用依據招標方與船運公司或其管理人員簽署的合同書承諾實行。
c 對承包方有肯定主導權，有義務監管承包方在派遣期內的個人行為。
2、已訪責任
a 身心健康，具備合乎招標方規定的達標的遠洋船員資質。
b 無條件服從招標方領導干部，允許并聽從招標方與船運公司或其管理人員簽署的勞務公司派遣協議書，允許并服務承諾嚴苛執行合同規定的工作紀律要求。
c 遵循所服務項目的船只使用者或其管理人員的管理制度，聽從上級領導水手的指引。遵循國際性政策法規，為行為承擔。
d 務必具有海員證、護照簽證、水手服務項目簿、水手專業培訓合格證、適任資格證書(高級水手)等相關有效證件。全部有效證件理應合乎中國海事局對水手的規定。承擔給予招標方需要的別的證明文件及辦理證件用相片(自付)等。
第二條、合同期限及合同的效力
1、本合同期限為__.個月(在船期內)。合同書起始日期按招標方與船運公司或其管理人員簽署的協議書實行。租期內承包方不可私自離船停止服務項目。
2、承包方在租期誘因一切本人緣故要求離職均視作毀約，從而造成的靠岸交通出行花費由承包方自傲，與此同時扣發所有合同書獎勵金。
3、承包方如遇另一半或直系尊親病重或舉喪之事，要在征求招標方允許后，即可提早離船。靠岸的交通出行及住宿費用甲、乙彼此各承擔一半。
a 合同規定屆滿時，如船只在出航中或停靠在不方便之海港，則合同書全自動持續到船只抵達水手能夠離船之海港。合同書屆滿時如船只在避開我國之海港，且好多個月后才可以到達遠東海港，承包方有責任再次合同履行直到船只返回海參威便捷靠岸之海港。
b 承包方因工傷事故、病，且有醫生證明或因為船只緣故及不能抵觸緣故導致承包方不可以再次在船工作中的，從靠岸之日起，合同書自主停止。
c 合同規定期限內，依據船運公司分配調派承包方到其他船只工作中，承包方應服從命令，合同規定再次執行。
d 承包方在船里上班時間為 8 鐘頭/天，每星期七天。因船里工作中必須加班加點時，除非是獲得艦長的準許，承包方不可以任何借口回絕(船長、粗管輪每日早上分配、領著、監管總部船員工作)。
第三條、承包方工資待遇
1、在租期內推行海外工資制度，外匯標準工資按合同規定此條第二款的規范實行。
2、承包方在租期內的標準工資(以美金測算)：a=b c
a 合同書職工薪酬:_ usd____(美金____元整) /月
b合同書獎勵金：__.usd____(美金____元整) /月。
c具體每月留船薪：usd____(美金____ 元整) /月
3、承包方的合同書獎勵金，在履行合同期內，暫由招標方存放，待承包方進行合同書后，由招標方代船運公司或其管理人員一高并發還(不計入貸款利息)。如承包方毀約，則依據合同條款，酌情考慮扣發一部分或所有合同書獎勵金。
4、承包方因一切正常合同履行上、靠岸的交通出行及住宿費用(指收到招標方通告從具體居所至聚集地和回到我國靠岸港至具體居所)，按招標方要求的規范由招標方壓力。
4、招標方與承包方為雇傭關系。租期內承包方在中國的別的福利工資待遇以及親屬日常生活難題與招標方不相干。
第四條、毀約條文
1、 承包方在租期誘因違背船運公司或招標方的要求或我國外事辦組織紀律性，產生酗酒鬧事、聚眾斗毆、瀆職、怠工、蠻不講理、不聽從指引及其工作中消極怠工等緣故而被遣送回國，招標方有權利扣減承包方一部分或所有合同書獎勵金。與此同時有權利向承包方追索從而給招標方導致的其他財產損失。
2、承包方因走私貨、毒販、吸食毒品、嫖妓或違背船只停靠在地法律法規、政策法規而被刑事處分或處罰時，刑事處罰承包方自主擔負，處罰由承包方自傲。招標方有權利扣減承包方的所有合同書獎勵金并向承包方追索從而給招標方導致的財產損失。
3、承包方服務承諾表示同意本合同條款的薪酬規范，并服務承諾在租期內不向一切機構就水手薪酬難題提出要求，不接納一切機構或在其危害下由船運公司或管理人員付款的附加酬勞。針對在國際經濟組織強制規定下船運公司或管理人員付款的合同書薪水之外的酬勞，承包方有責任全額的將此酬勞退還船運公司或管理人員。違背本要求者，招標方有權利為此金額為規范從承包方合同書獎勵金中扣減，與此同時保存向承包方追索因而而造成的別的財產損失的支配權。
第五條、勞動防護與商業保險
1、承包方在租期內具有與船里別的水手同樣的勞動防護支配權。招標方按船運公司要求發送給承包方工作服裝或工作服裝花費。
2、招標方確保船運公司或其管理人員為承包方申請辦理合同書期內的人身安全意外傷害保險。承包方在租期誘因工傷事故、亡，招標方承擔向船運公司或其管理人員索取車險公司按照規定賠償的保障金，并所有交貨承包方或承包方的遺囑執行人(或特定收益人)。承包方在租期誘因工傷事故、病住院治療，醫療費由船運公司或其管理人員付款。招標方承擔催促船運公司或其管理人員按合同條款實行。
3、招標方不可侵吞付款給水手的因工傷事故、亡賠償費;承包方也不可向招標方索取超過船運公司或其管理人員賠償規范之外的賠償。
4、承包方在船期內，因為潛在性的病癥突發性或承包方有心瞞報的舊疾復發，其在船期內的醫藥費按招標方與船運公司或其管理人員簽署的合同條款申請辦理，招標方不會再承擔其再度發病后的治療費。
?承包方在登船前及終止合同后產生的病癥及出現意外意外傷害與招標方不相干。
6、承包方在租期內患上、發覺的以下病癥，醫療費由承包方自傲：
各種各樣性博_HIV;鑲牙齒;承包方在未登船前早已身患的各種各樣漫性疾博_
第六條、彼此商談補充條款
第七條、其他
1、合同規定于_____年__.月._ 日在____ 簽署，共二份，甲、乙彼此各一份，具備同樣法律效力。
2、合同規定解釋權在招標方。_
3、雙方產生糾紛案件，應商議處理。商議不了，可遞交我國海事仲裁聯合會訴訟。該訴訟為終結訴訟。
招標方：____________________ 承包方：
簽名：__________________
_________________簽名:
勞務派遣合同書范本三
用人企業： (下稱招標方)
業務外包企業： (下稱承包方)
甲、乙彼此秉著誠實守信及互惠互利的標準，就招標方將一部分崗位的工作目標業務外包給承包方開展勞務服務外包項目達到以下協議書：
一、招標方權利與義務：
(一)招標方應確立承包方從業勞務公司外包服務的崗位工作目標和工作標準，隨后由承包方工作中 工作人員自主承擔其特定崗位的工作目標。
(二)招標方應是承包方員工給予合乎政府部門勞動防護規章要求的工作場所和和各類生產安全標準。針對初次入崗的承包方員工，招標方將對其開展安全性和安全操作規程層面的學習培訓，并將有關培訓課件和規定發送給承包方。
(三)招標方應重視承包方員工的中華民族習慣性和民族宗教，不因中華民族和性別不一樣岐視承包方員工。
(四)招標方有權利抽樣檢查復查歷經承包方評定常規體檢達標的承包方工作人員，針對復查不過關的承包方員工，招標方有權利規定承包方立即拆換，與此同時承包方務必確保出勤率總數，不危害招標方的生產制造;招標方有權利抽樣檢查承包方員工的勞動合同書、身份證件等，承包方以及員工應相互配合招標方的抽樣檢驗。
(五)承包方員工有以下個人行為的，招標方有權利規定承包方馬上拆換：1、承包方員工違背安全操作規程，導致所承擔的工作中不可以一切正常運作，或不可以確保工作質量，給招標方導致損害的; 2、 承包方 員工比較嚴重違背招標方管理制度、崗位工作職責和工作紀律的; 3、 承包方員工不可以給予真實可信的健康證書、身份證件的，或給予虛報的健康證書、身份證件的; 4、 承包方員工在工作上辱罵別人或打架或以身體、手腳相擊的;一經發現，招標方有權利規定承包方退還或拆換，與此同時承包方務必確保出勤率總數，不危害招標方的一切正常生產制造工作中的進度;針對承包方付款員工的薪水小于當地政府最低工資標準規范的，招標方有權利規定其馬上糾正。
(六)招標方應依照本合同條款的規范和付款方式立即付款承包方勞務報酬。
(七)招標方解決悉知的承包方相關信息內容、數據信息和材料(包含但不但僅限于技術性、會計、市場銷售層面的信息內容、數據信息和材料)以及他信息內容承擔嚴苛信息保密的義務。
(八)招標方應依據工作中必須，為承包方給予必需的勞動保護用品。
(九)招標方應依據具體情況，適度為承包方員工給予吃住等生活上的協助。 二、承包方的權利與義務：
(一)承包方應確保具備執行合同規定的法律規定資質證書，給予招標方相關生產制造、企業營業執照等資質證書的正本及影印件。
(二)承包方應確保嚴格執行相關的我國中華人民共和國的相關法律法規，尤其是相關員工社會保障或福利現行政策，與此同時服務承諾遵循招標方的包含生產安全、環境與健康等各類具體指導標準。
(三)應依據招標方工作中要求，下派合乎招標方規定的承包方員工到招標方特定的工作中地址工作中，與此同時服務承諾不派遣或應用臨時工。
(四)承包方應是派往至招標方的員工申請辦理合理合法的工作用人辦理手續，與其說創建勞務關系并簽署勞動合同書，承包方應向招標方給予員工的別的相關證實的正本或影印件(包含但不限于簡歷表、學歷證書、身份證件和辦理健康證等)的影印件，并確保其材料的真正實效性。與此同時承包方應服務承諾遵循《勞動合同法》有關要求。
(五)除經招標方獨特的允許狀況外，承包方員工務必合乎下列標準： 1. 身心健康，精神面貌優良，并具備達標合理的辦理健康證; 2. 具備中學或本科以上學歷。能合理和清晰地口頭上和英語作文范文自身; 3. 未身患急性腸炎、傷寒論、慢性乙型肝炎等消化系統傳染性疾病(包含病原攜帶者)，活躍性結核病生膿性或是滲出性皮膚疾病及其別的妨礙食品衛生安全的病癥; 4. 未身患職業病鑒定聯合會評定的職業危害。
(六)文化教育承包方員工遵循我國相關法律法規和招標方的工作中管理制度。
(七)承包方在合同規定的實行期限內應傳統招標方的各類商業機密，不可將相關材料表露給一切第三方。承包方應文化教育員工傳統招標方的各類商業機密，如因承包方員工的緣故(經招標方容許事項以外)造成 招標方相關的商業機密泄漏，承包方應擔負相對應的法律依據。
(八)承包方應依據當地政府的相關要求，按月付款其員工的薪水，為其員工按照規定投繳社保及付款別的國家規定有關花費，承包方付款員工的薪水不可小于當地政府最低工資標準要求。
(九)承包方應遵循招標方的規章制度開展企業生產管理，而且解決員工與工作、人事部門有關的事項，包含考勤管理制度的創建、員工辭職和違法亂紀解決等。
(十)承包方應教育其員工嚴苛依照招標方的工作內容，生產制造安全操作規程等產品質量標準開展工作中。 出現意外造成的工傷事故、經濟補償金、關于勞動仲裁等均由承包方擔負。
(十一)除非是征求招標方批準，承包方不可以隨便替換其員工的崗位，更不的隨便招回其員工(承包方員工離職以外)。
(十二)因承包方員工所導致承包方業務外包崗位的缺口，承包方應自收到通告后兩個工作中日內補足。
(十三)承包方工作人員在工作中期內產生工傷事故，承包方應擔負工傷申請申請辦理和工作工作能力評定申請辦理，及其相互配合，招標方應緊密配合。工傷申請申請辦理和工作工作能力評定申請辦理完畢后，由承包方依照《工傷保險條例》的相關要求擔負用人公司的責任，并按相關要求實行。
三、花費的清算及付款：
(一)招標方依照雙方所承諾的規范和方法為承包方員工清算勞務服務花費： 依據彼此的承諾： 本花費包括承包方員工的薪水、商業保險、承包方的期間費用等彼此所確立的全部花費。 實際清算參照協作彼此月度所傳送的花費結算清單及清單。
(二)承包方管理者應立即與招標方有關管理方法單位確定員工的工作業績。
(三)雙方允許上月1日高于一切月30日為業務費的一切正常清算周期時間，乙方位招標方出具相對應額度的勞務發票，招標方于每月15日前準時交給承包方上月度勞務服務花費。
(四)一切正常狀況下，承包方應確保按招標方的檢測方案進行生產制造。
(五)如招標方發覺承包方所進行商品無法達到招標方品質標準，承包方應采取措施對策立即更改。
四、合同違約責任：
(一)如承包方給予虛報資質證書原材料，不具有執行合同規定的合理合法資質證書的，招標方有權利馬上停止合同規定，給招標方導致損害的，承包方應擔負承擔責任。
(二)如承包方未按本合同條款限期遞交承包方派往招標方工作中的員工的相關證明文件，又無書面通知的，招標方有權利單方面停止合同規定，給招標方導致損害的，由承包方給予賠付。
(三)如承包方未按本合同條款與員工簽署勞動合同書，或托欠員工薪水，或付款員工的薪水小于本地最低工資標準要求，招標方可勒令其期限糾正;承包方貸款逾期未變的，招標方有權利單方面停止合同規定，給招標方導致損害的，由承包方給予賠付。
(四)招標方無端未按時付款承包方合同規定項下的勞務服務花費超出10個工作中日的，承包方有權利停止合同規定;給承包方導致損害的，由招標方損失賠償。
(五)承包方違背我國相關相關法律法規和合同規定的別的要求的，招標方有權利停止本協議書的執行;給招標方導致損害的，由承包方損失賠償。
五、合同期限：
本合同期限自 年 月 日 起，至 年 月 日止。合同書滿期前 日內如雙方均未明確提出停止合同規定，彼此秉著互利共贏的標準在合同規定滿期前 日內簽定新的合同書。
六、如因不可抗拒，導致合同規定不可以執行時，雙方均有權利提早停止合同規定。
七、雙方除因書面形式協商一致外，任何一方均不可將合同規定中權利和義務出讓給別的第三方。
八、異議及解釋權：
(一)有關合同規定的一切異議，甲、乙彼此應商議處理，不可以處理的，任何一方均有權利向有地域管轄的法院起訴。
(二)本協議書解釋權或與國家相關法律法規、政策法規、要求有悖的，均按國家相關法律法規、政策法規、要求實行。
(三)任何一方就另一方對于合同規定項下一切條文的毀約個人行為的自動棄權或可重復性放棄不可被視作是對下一次對于同一條文的毀約個人行為、或對于其他條文的毀約個人行為的放棄。
(四)合同規定在執行全過程中，如雙方所屬地域人力資本價錢及用人成本費開展明顯調節(如本地最低工資標準規范、工資待遇產生明顯轉變的這些)，甲乙應秉著友善公平商議的標準，積極主動給予處理。 合同規定一式兩份，雙方各執一份，具備同樣法律認可，自彼此法定代理人人簽名/蓋公章之日起起效。
招標方意味著： 承包方意味著：
招標方(簽名) 承包方(簽名) 日期
協議書。勞務派遣協議書一定簽定起效，就意味著著雙方勞務派遣關聯的明確。勞務派遣在一般狀況下具備成本費便宜，管理制度，高效率提升 等特性，為當今公司所青睞。掌握好勞務派遣協議書，針對身處公司的小伙伴們至關重要。
