120只員工持股“破發” 三維度挖掘公司福利股
員工持股計劃是指通過讓員工持有本公司股票而使其獲得一種長期績效獎勵計劃的福利。分析人士認為，公司股價一旦跌破員工持股價，一定程度上也為其他投資者創造了享受了公司福利的機會，值得仔細研究。《證券日報》市場研究中心通過統計顯示，截至昨日，2016年以來已實施員工持股計劃公司達217家，其中，有120家公司最新收盤價低于員工持股價，今日本文特從破發幅度、業績、機構評級等三維度對上述個股進行分析解讀，供投資者參考。
15家公司股價較員工持股價“腰斬”
《證券日報》市場研究中心通過統計數據顯示，在2016年1月1日至2017年1月19日，滬深兩市上市公司員工持股計劃實施完成的217家公司中，按照當初購買均價與最新股價(2017年1月19日收盤價)相比較，有120家公司最新股價低于員工持股價，占比55.30%。
其中，有79家公司最新股價跌破員工持股價的幅度在10%以上，其中，神州長城、強力新材、康盛股份、潤達醫療、平潭發展、歐比特、大華股份、北信源、中核鈦白、永創智能、萬東醫療、歐浦智網、科達潔能、東方園林、永鼎股份等15家公司最新股價相對員工持股價“腰斬”，下跌幅度分別為：78.98%、73.69%、73.19%、67.78%、67.65%、65.81%、62.58%、61.13%、59.83%、56.90%、54.91%、54.85%、54.17%、51.30%、50.53%。此外，紫鑫藥業、依米康、天瑞儀器、邦訊技術、宜通世紀、秀強股份、東寶生物、溢多利、水晶光電、招商蛇口、奧瑞德等公司最新股價較員工持股價的下跌幅度也均在30%以上。
從行業屬性分析，這120只個股涉及23類申萬一級行業，計算機(15只個股)、醫藥生物(14只個股)、電子(13只個股)等三大行業較為集中。其中，計算機行業最新股價較員工持股價下跌的個股數量達15只，分別為：大華股份、北信源、中科金財、萬達信息、廣電運通、金證股份、銀江股份、索菱股份、捷順科技、御銀股份、漢王科技、捷成股份、輝煌科技、皖通科技和啟明星辰。
從周四資金流向來看，上述120只個股中，有50只個股受到資金的追捧，累計大單資金凈流入約5.98億元，其中，奧瑞德(26801.30萬元)、剛泰控股(9177.22萬元)、英唐智控(5842.88萬元)、東方金鈺(3212.94萬元)、北信源(1654.87萬元)、長盈精密(1350.64萬元)、中電環保(1167.81萬元)和上海新陽(1167.54萬元)等8只個股大單資金凈流入均超1000萬元。
61家公司2016年年報業績預喜
在上述120家最新股價跌破員工持股價公司中，截至1月19日收盤，有69家公司披露了2016年年報業績預告，其中，61家公司業績預喜，占比88.41%。其中，有19家公司年報業績預增幅度在100%以上，而猛獅科技(5647.95%)、英唐智控(458.28%)、齊心集團(412.47%)、旗濱集團(410.00%)、亞夏汽車(396.79%)、漢王科技(356.21%)、拓日新能(302.42%)、合力泰(287.43%)、金洲慈航(253.00%)和寶萊特(209.98%)等10家公司預計2016年凈利潤同比增長均在2倍以上，此外，紫鑫藥業、利歐股份、凱撒文化、康盛股份、東方園林、秀強股份、三七互娛、招商蛇口、國恩股份等公司2016年凈利潤同比增長也有望翻倍。
