員工管理技巧：你喂員工吃草，卻指望他們有狼性？上個月，某企業接觸我，希望做一場關于《狼性文化建設》的培訓。調研之后，我決定放棄。不是我挑剔，而是不想淪為洗腦從犯。因為一種企業文化的生長，需要有合適的土壤，只靠單向傳播，去

如何管理90后員工？企業管理怎么做才有效？C激勵員工也有三大法寶莫把激勵因素變保健因素企業給予員工的回報，一般可以分為兩類，保健因素和激勵因素。保健因素是指激勵員工的因素已經日常化，無論做到如何精致，員工的積極性也

被譽為“全球第一CEO”的通用電氣公司前總裁杰克·韋爾奇，是舉世杰出的管理大師，其與眾不同的手段令人稱道，比如著名的“聚會”“突然視察”“手寫便條”等。杰克· 韋爾奇善于管理，他總是把一沓便條放在辦公桌上最醒目的